Lo que le faltaba a Jobs y tuvo que aprender para liderar Apple

Steve Wozniak, cofundador de Apple junto con Steve Jobs, dio a conocer algunos detalles sobre las habilidades del famoso gurú de la tecnología. Al parecer, las habilidades de marketing y comunicación que hoy admiramos de su gestión no eran innatas en Jobs: tuvo que trabajar para dominarlas. 

"Aprendió muchos principios de marketing porque no era realmente capaz, en cuanto a ingeniería, ya sabes, hardware y software de computadora", dijo Wozniak sobre Jobs en una entrevista con CNBC. Y agregó: "Tuvo que encontrar otras áreas para hacerse importante".

El año pasado, Wozniak señaló que cuando los dos fundaron Apple, la "personalidad" de Jobs cambió de un amigo amante de la diversión a alguien que se tomaba muy en serio la construcción de una empresa que cambiaría el mundo. Una parte crucial de esa transformación fue ver a Jobs "desarrollar sus habilidades de comunicación". Wozniak dijo que las habilidades de Jobs como comunicador y vendedor ayudaron a Apple a comercializar con éxito productos como el iPhone como fáciles de usar. 

El teléfono inteligente era algo aplicable a la vida de Jobs, dice Wozniak: "Un producto de tecnología comprensible en tu mano que no confundiría al promedio. No tenías que conocer la tecnología para usarla".