Por Redacción
Antes de viajar para trabajar por más de 90 días, se debe tener un contrato de trabajo.
Irlanda no es un país que atraiga demasiado como destino para que los argentinos se instalen a trabajar. Sin embargo, ocupa el segundo lugar como país más libre económicamente en Europa y su puntaje general está por encima de los promedios regionales y mundiales, lo cual transforma sin dudas en un atractivo.
Desde la Argentina, es posible buscar empleo en el país y postularse a vacantes para luego solicitar un permiso de trabajo y una visa para emigrar de manera definitiva.
En el sitio oficial del Departamento de Justicia de Irlanda figura una lista completa de ocupaciones elegibles y habilidades críticas. Los empleados con habilidades específicas son, entonces, gerentes de producción, científicos químicos, científicos de laboratorio médico, físicos, ingenieros civiles, mecánicos y eléctricos, ingenieros electrónicos, ingenieros de diseño y desarrollo, ingenieros de producción, directores de tecnologías de la información y telecomunicaciones, gerentes especializados en TI, directores de proyectos y programas de TI, arquitectos y diseñadores de sistemas, programadores, desarrolladores de software, desarrolladores web, farmacéuticos industriales, médicos, enfermeras, y más.
Antes de viajar para trabajar en Irlanda por más de 90 días, debe tener un contrato de trabajo y debe solicitar el permiso de trabajo correspondiente al Departamento de Justicia, el Departamento de Empresa, Comercio y Empleo (DETE) o el Departamento de Asuntos Exteriores (DFA). Luego, hay que ponerse en contacto con la Embajada de Irlanda en la Argentina para solicitar el permiso por primera vez.
Una vez que se haya otorgado su permiso y si se requiere visa, debe solicitar una visa de larga estadía (conocida por la letra "D"). En el caso de que la profesión figure en la lista de habilidades críticas de Irlanda, podrá obtener un permiso de "empleo de habilidades críticas" y uno de los beneficios es que puede cambiar de empleador.
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