Por Redacción
La Provincia, la Corte Suprema y la Superintendencia de Riesgos de Trabajo firmaron un acuerdo para agilizar la resolución de conflictos en accidentes laborales.
Con el objetivo de bajar la litigiosidad laboral en la provincia de Santa Fe, el gobernador Maximiliano Pullaro firmó un convenio de cooperación con la Corte Suprema de Justicia santafesina y la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación, para optimizar el funcionamiento del sistema de riesgos del trabajo y brindar respuestas más rápidas y eficientes ante accidentes laborales y enfermedades profesionales.
Vale señalar que un informe emitido por la Superintendencia de Riesgos de Trabajo este mes ubica a Santa Fe en el tercer puesto a nivel nacional en cantidad de juicios laborales después de Provincia de Buenos Aires y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. En 2025 se registraron 11.689 casos representando el 14,17 % de los casos nacionales. Le siguen Mendoza con 5.647 y Córdoba con 5.140.
Uno de los cambios que promueve el acuerdo es que se seleccionarán nuevos peritos médicos, quienes se incorporarán al Cuerpo Médico Forense del Poder Judicial. “La Corte ya llamó a concurso, y ya está en instancias finales para designar peritos. Va a significar una ayuda importante para que los jueces puedan medir el grado de incapacidad”, señaló el presidente de la Corte Suprema de Justicia, Roberto Héctor Falistocco. El proceso de selección de los peritos médicos se encuentra en la etapa final.
La rúbrica del acuerdo se llevó a cabo en la ciudad de Santa Fe, con la participación del gerente general de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, Fernando Pérez.
El acuerdo tendrá una vigencia de dos años, con renovación automática, y establece también las bases para coordinar acciones entre los poderes Ejecutivo y Judicial y la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, para instrumentar el intercambio de información y de tecnologías aplicadas; el desarrollo de trabajos de investigación conjuntos; la realización de operativos coordinados; la realización de jornadas de capacitación e instancias de intercambio de conocimientos; así como la conformación de equipos de trabajo multidisciplinarios.
El convenio se enmarca en la adhesión de la provincia a la Ley Nacional Nº 27.348 - “Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo”- a través de la Ley Provincial Nº14.003, sancionada el 22 de octubre de 2020. Esta adhesión establece que las Comisiones Médicas Jurisdiccionales de la provincia funcionarán como instancia prejudicial para los casos de riesgos del trabajo, unificando el procedimiento entre la ley nacional y la provincial.
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