Uno por uno, todos los sectores que cobran aumentos en mayo

En los primeros meses del año, los salarios del sector privado quedaron por detrás de la inflación. A mayo, la mayoría de los gremios aún se rige por paritarias que preveían aumentos del 1% al 2% mensual aproximado, en línea con una inflación proyectada a la baja. Actualmente hay dos gremios claves que están en negociaciones que hay que seguir de cerca: UOM y UTA. 

Estos son los gremios que lograron acuerdos salariales con garantía de aumento en el mes de mayo:

# Sanidad

Fatsa acordó nuevos aumentos salariales para los trabajadores de droguerías, laboratorios y el sector asistencial privado. Para el personal de droguerías (CCT 120/75), se aplica un incremento del 8,6%, llevando el salario básico a $1.649.372 para profesionales y $1.123.852 para cadetes. También se estableció una asignación no remunerativa de $70.304 por el Día de la Sanidad (21 de septiembre).

En laboratorios medicinales y veterinarios (CCT 42/86), se suma un 3,4% adicional en abril, acumulando un 8,6% de aumento en el primer trimestre. Los salarios básicos llegan a $2.309.292 para la categoría A con título universitario, $1.719.821 para auxiliares administrativos principales y $1.555.727 para operarios calificados. Se actualizaron además adicionales como sala maternal ($326.897) y asignación post-vacacional ($232.899).

En el sector asistencial privado (clínicas, hospitales y sanatorios), se aplicó un aumento escalonado del 5,2% en donde este mes se cobrará un aumento del 1,6% con impacto en todos los ítems salariales como antigüedad y presentismo. Las partes acordaron nuevas revisiones paritarias para julio, octubre de 2025 y enero de 2026.

# Bancarios

Con la llegada de mayo, los trabajadores bancarios percibirán un ingreso mensual de $1.782.570,38, como resultado del aumento salarial acordado entre el gremio La Bancaria y las entidades financieras. Este monto incluye un salario básico inicial de $1.705.538,86 y una suma adicional de $77.031,52 correspondiente a la participación en las ganancias establecida por el artículo 73 del convenio colectivo.

# Camioneros
 

Los camioneros percibirán un aumento del 2%: un 1% remunerativo más un 1,9% no remunerativo, según la paritaria firmada en marzo entre la Federación Nacional de Trabajadores Camioneros -conducida por Hugo Moyano- y las cámaras empresarias del sector.

Sin embargo, ante la aceleración de la inflación -que fue del 3,7% en marzo y se espera continúe elevada en abril y mayo-, el gremio advirtió que los incrementos pactados no alcanzan a compensar la pérdida del poder adquisitivo, estimada en un 2,5%. Por esta razón, Camioneros reclamó reabrir de forma anticipada la negociación salarial, apelando a la cláusula de revisión prevista inicialmente para junio.

# Alimentación

En abril de 2025 a cobrarse en mayo, los trabajadores de la industria de la alimentación recibirán un aumento del 1,8%, correspondiente al último tramo de la paritaria vigente, que también incluyó subas del 2% en febrero y 1,9% en marzo, además del pago de una suma fija de $30.000 por única vez. Ante el impacto de la inflación en la canasta básica y el aumento de servicios, impuestos y alquileres, la Ftia exigió una actualización urgente de los sueldos.

La negociación continuará el miércoles 7 de mayo, tras pasar a cuarto intermedio por falta de acuerdo.

# Mecánicos

Smata cerró un acuerdo salarial con Faatra que establece nuevos montos para los meses de abril, mayo y junio de 2025. Desde abril, los trabajadores bajo el convenio 27/88 cobran sumas no remunerativas, que se pagan todos los meses hasta junio y se tienen en cuenta para calcular horas extras y adicionales.

Estas sumas no van al básico por ahora, pero desde julio se incorporan al salario.

# Empleados de comercio

En mayo de 2025, un trabajador de comercio bajo el convenio de Faecys cobrará un 1,9% de aumento para los salarios de abril, mientras que será de 1,8% para los salarios de mayo y 1,7% para los de junio. Además, se acordaron sumas fijas por un total de $115.000, a abonarse en cuotas de $35.000, $40.000 y $40.000, respectivamente. Esta última se incorporará a los básicos en el mes de julio.

Con esta nueva actualización, el salario básico de los trabajadores de comercio con presentismo alcanzará la suma de $1.123.000, informó la entidad sindical. Estos incrementos se suman al aumento ya pactado para el primer trimestre del año (enero, febrero y marzo), que consistió en un 5,1% acumulativo, distribuido en subas del 1,7% mensual.

# Sindicato del seguro

La organización que conduce Jorge Sola acordó un aumento del 4% en abril que se cobrará en mayo, siendo aplicado en base de los haberes a diciembre de 2024.

# Hoteleros y gastronómicos

Los trabajadores del sector gastronómico y hotelero, bajo el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 389/04, reciben aumentos salariales según el acuerdo firmado entre Uthgra y Fehgra el 5 de febrero de 2025: abril 2025: 0,8% de aumento sobre el salario básico y mayo 2025: 0,5% adicional sobre el básico.

Estos incrementos son acumulativos y se suman a los aumentos previos otorgados desde noviembre de 2024. El acuerdo también contempla un mecanismo de compensación para las diferencias salariales generadas por la reformulación del acta de diciembre de 2024, evitando la necesidad de reliquidaciones. Las partes acordaron realizar una nueva revisión salarial en mayo de 2025, evaluando el impacto del acuerdo en relación con la inflación y el costo de vida.

# Trabajadores del plástico

En mayo de 2025, los trabajadores de la industria del plástico, bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 797/22, perciben un aumento salarial del 2,5% sobre los básicos de abril, además de una suma fija no remunerativa de $25.000.

Según la escala vigente, la categoría más baja corresponde al Operario de Producción, con un valor hora de $4.836,59. En el extremo superior, el Oficial Especializado en el área de producción alcanza un valor hora de $6.779,51.

Estos montos incluyen la suma fija no remunerativa de $25.000 correspondiente a mayo, la cual se abona por única vez y no se incorpora al salario básico.

# Mineros - rama molienda de minerales y afines

En abril de 2025, los trabajadores de la rama molienda de minerales y afines, bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 37/89, reciben un aumento salarial del 2% sobre los valores de marzo, según el acuerdo firmado entre la Asociación Obrera Minera Argentina (Aoma) y la cámara Cammyma. 

Los nuevos jornales básicos vigentes desde el 1° de abril de 2025 son:

- Categoría más baja (Ayudante): $35.109,86 por día

- Categoría más alta (Operador V): $37.080,58 por día

# Pasteleros

Los trabajadores pasteleros recibirán un incremento del 5,2% para todas las categorías.

- Rama heladería: 3,5% no remunerativo en abril y culminará con una suba del 9,26% en los salarios básicos en julio próximo.

- Rama Fábrica de Discos de Empanadas, Fábrica de Pizza y/o Pre-Pizza y Fábrica de Churros – CCT Nº 24/88 cobrarán una suma del 3,5% en abril, en el marco de un esquema escalonado de aumentos que finalizará con una suba del 9,5% en los básicos de julio.

- Rama Pizzerías, Pizzerías-Grill, Pizza-Café, Rotiserías y Casas de Empanadas – C.C.T. Nº 24/88 cobrarán idéntica paritaria del aumento del 3,5%.

# Químicos

En abril de 2025, los trabajadores del sector químico y petroquímico en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y zonas adyacentes, representados por el Sindicato del Personal de Industrias Químicas y Petroquímicas (SPIQyP) bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 790/21, reciben un incremento salarial del 3,7% sobre los salarios básicos vigentes al 31 de marzo de 2025.

Además, se establece una Gratificación Extraordinaria de $472.193, actualizada desde su valor base de $310.887 en mayo de 2024, aplicando los aumentos salariales otorgados hasta abril de 2025. Las empresas tienen la opción de abonar esta gratificación en dos oportunidades: entre el 15 y el 30 de abril de 2025, o entre el 15 y el 30 de diciembre de 2024.

# Telefónicos

En abril de 2025, los trabajadores de las telecomunicaciones (Claro, Telecom y Movistar) cobran un aumento del 3,73% como suma única y extraordinaria, aplicable a todas las categorías desde el 25 de abril. Este incremento se suma a las subas previas de marzo (2,8%) y abril (2,57%) acordadas en paritarias. Las partes volverán a reunirse en mayo para evaluar su incorporación al salario básico antes de junio.

# Trabajadores petroleros

En abril de 2025, los trabajadores petroleros de las provincias de Río Negro, Neuquén y La Pampa, representados por los sindicatos de Petroleros Privados (CCT 644/12) y Jerárquicos (CCT 637/11), perciben una Asignación Vianda Complementaria (AVC) de $300.000. Este monto se establece como una suma fija para todo el personal, independientemente de su categoría, y se suma al componente variable ya existente. Con esta actualización, un trabajador de base con jornada de 8 horas diarias alcanza un salario bruto mínimo mensual de $2.704.000.

# Ferroviarios
En el marco de las negociaciones paritarias del periodo abril/2024 -marzo/2025, la Unión Ferroviaria llegó a un acuerdo salarial parcial a cuenta del 2,7% en dos tramos más una suma fija no remunerativa por única vez para los operarios. Asimismo, desde la Unión Ferroviaria mencionaron que se abonará una suma fija no remunerativa de $86.000.

# Aceiteros

En abril y mayo de 2025, los trabajadores aceiteros representados por la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIODyARA) y el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA) perciben incrementos salariales significativos según el acuerdo paritario firmado con las cámaras empresariales Ciara, Ciavec y Carbio.

- Abril 2025: Incremento del 13,3%, llevando el salario básico inicial a $1.770.174.

- Mayo 2025: Incremento del 15,3% sobre el salario de abril.

Además, se sumará el pago de una suma extraordinaria no remunerativa de $500.000 para los sueldos básicos, que se incrementará hasta $648.918 en los de mayor categoría.

# Visitadores médicos

La Asociación de Agentes de Propaganda Médica (AAPM) y la Federación Argentina de Agentes de Propaganda Médica (FAAPRoMe) acordaron una nueva actualización salarial para proteger el poder adquisitivo frente a la inflación.

A partir del 1° de mayo de 2025, el básico de convenio se elevará a $1.314.676,43, mientras que los adicionales por tenencia de muestras y comercialización alcanzarán los $257.519,29. Además, se estableció una garantía mínima de ingresos de $1.829.715 para ese mes.

# Trabajadores del vidrio

En abril de 2025, los trabajadores del vidrio representados por el Sindicato de Empleados de la Industria del Vidrio y Afines de la República Argentina (Seivara) recibirán un aumento salarial acumulado del 6% para el salario que se cobra en mayo. Este incremento se compone de una recomposición interanual del 2%, correspondiente al cierre de la paritaria 2024/2025, y un 4% adicional que marca el inicio de la negociación para el período 2025/2026.