Empleadas domésticas: cuánto cobrarán con el nuevo aumento y bono

La Comisión de Trabajo en Casas Particulares definió un nuevo aumento de las remuneraciones mínimas del personal que realiza tareas domésticas. El incremento es de 8,6% promedio para el período agosto-diciembre. Además, se definió la liquidación de un bono no remunerativo de hasta $20.000 para un grupo de trabajadoras.

El ajuste salarial se desglosará en 1,9% sobre los haberes de agosto; 1,8% en septiembre; 1,7% en octubre; 1,6% en noviembre y 1,6% en diciembre. La actualización de las remuneraciones básicas fue acordada este viernes 21 de agosto en la Secretaría de Trabajo.

“El Ministerio de Capital Humano reafirma su compromiso con la negociación colectiva como herramienta central para la actualización de las condiciones laborales”, indicó en un comunicado la cartera que encabeza Sandra Pettovello.

Se espera que en los próximos días el Gobierno formalice las nuevas escalas salariales con la publicación de una resolución en el Boletín Oficial.

La Comisión Nacional de Casas Particulares está integrada por representantes de los trabajadores, de los empleadores y de los ministerios de Economía, Capital Humano y la Secretaría de Trabajo, que ejerce la presidencia de esa entidad y tiene a su cargo las tareas de soporte legal, técnico y administrativo.

De acuerdo con el aumento no acumulativo de 1,9%, la hora y el mes trabajado deberían pagarse (a principios de septiembre) de la siguiente manera:

* Supervisores con retiro: $4523,11 la hora y $564.246,70 el mes trabajado;

* Supervisores sin retiro: $4920,88 y $624.313,90;

* Personal para tareas específicas con retiro: $4303,49 la hora y $526.829,55 el mes;

* Personal para tareas específicas sin retiro: $4684,53 y $582.283,27;

* Caseros: $4072,38 y $514.903,51;

* Asistencia y cuidado de personas con retiro: la hora $4072,38 y el mes trabajado $514.903,51;

* Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $4520,14 y $569.593,41;

* Personal para tareas generales con retiro: $3804,66 y $466.756,23;

* Personal para tareas generales sin retiro: $4072,38 y $514.903,51.

En septiembre, por ejemplo, el personal para tareas generales queda en $3873,14 la hora con retiro y $475.157,84 por mes. Esos valores serán abonados a principios de octubre.

Bono para el empleo doméstico

El acuerdo paritario incorporó una suma no remunerativa de hasta $20.000 para un grupo trabajadores de casas particulares. A continuación, los detalles del pago para agosto:

El bono de $20.000 será otorgado para las trabajadoras que cumplan más de 16 horas por semana en agosto.

Para las jornadas de entre 12 y 16 horas semanales, será de hasta $11.500.

Mientras que los que prestan tareas menos de 12 horas semanales recibirán una suma de $8000.

La suma será incorporada de manera progresiva al salario básico durante los meses siguientes:

En septiembre, se incorporará al básico el 25% de la suma no remunerativa correspondiente a agosto.

En octubre, con el aumento salarial del 1,7%, se liquidará el 50% de la suma no remunerativa de agosto al salario básico.

En noviembre, se incorporará el 25% restante de la suma correspondiente a agosto.