Cuáles son los puestos laborales que permiten pedir los mejores salarios

Durante enero, quienes se postularon a distintos puestos laborales solicitaron en promedio un salario de $217.445 mensuales, un incremento de 6,5% respecto al mes anterior. El dato corresponde a un relevamiento realizado por la plataforma de búsqueda laboral Bumeran entre las respuestas a los avisos publicados en su página.

Según el nivel de experiencia del puesto, el sueldo promedio de las posiciones de jefe y supervisor alcanzó los $339.643 por mes, en las categorías senior y semi senior los $217.826 por mes, y en los niveles junior los $148.457 por mes.

Durante el mes de enero, los salarios promedio requeridos más altos son los de Liderazgo de Proyecto con $645.500 por mes para las posiciones de jefe y supervisor; Auditoría con $487.519 por mes para los niveles senior y semi senior e Ingeniería Civil con $225.341 por mes para el segmento junior.

En el otro extremo, las posiciones con sueldos promedio requeridos más bajos son Camareros con $89.687 por mes en el sector junior, Telemarketing con $105.214 por mes en los niveles senior y semi senior, y el E-Commerce con $173.890 por mes en los segmentos de jefe y supervisor.

Posiciones junior

Los salarios pretendidos más altos para este nivel de experiencia son Ingeniería civil (de la categoría Producción, Abastecimiento y Logística) con $225.341 por mes; Análisis de riesgos (de Administración y Finanzas) con $205.066 por mes; Minería, Petróleo y Gas, con $196.799; Producto (de Marketing y Comunicación) con $191.539 por mes; Selección (de la categoría Recursos Humanos) con $183.000 mensuales; Programación (de Tecnología y Sistemas) con $167.785 por mes y Comercial (de la categoría Comercial) con $150.624 por mes.

Posiciones senior y semi-senior

Los sueldos requeridos más altos según cada área son Auditoría (de Administración y Finanzas) con $487.519 por mes; Liderazgo (de Proyecto de Tecnología y Sistemas) con $481.442 por mes; Medicina con $446.270 por mes; Ingeniería Química (de Producción, Abastecimiento y Logística) con $356.879 por mes; Compensación y Planilla (de Recursos Humanos) con $305.000 por mes; Comunicaciones Internas (de Marketing y Comunicación) con $269.954 por mes y Comercial (de la categoría Comercial) con $222.496 por mes.

La brecha de género

En enero, el salario promedio requerido por los hombres es de $233.688 por mes, mientras que el solicitado por las mujeres es de $201.202 por mes. De esta manera, la diferencia en el pedido salarial según género es de 16,1% a favor de los varones.

Esta diferencia en el segmento junior representa un 3,9% con salarios de $151.274 y $145.639 por mes. En los niveles de senior y semi senior llega a un 18,7% con remuneraciones de $236.468 y $199.184 por mes. En los puestos de jefe o supervisor es de un 17,9% con sueldos de $367.579 y $311.707 por mes.

Los puestos más demandados

En comparación con el mismo periodo de 2022, el segmento del mercado laboral con un mayor crecimiento del volumen de avisos es el que incluye a los siguientes sectores Gastronomía y Turismo; Gerencia y Dirección General; Oficios; Aduana y Comercio Exterior; Educación, Docencia e Investigación; Minería, Petróleo y Gas; Salud, Medicina y Farmacia; Seguros. Este grupo -categorizado como “otros”- tuvo un crecimiento de 25,6 por ciento.

Lo siguen, Administración y Finanzas con un 18% y Producción, Abastecimiento y Logística con un 13%. El incremento en estos sectores está por encima de la media del mercado que se ubica en un 12%.

En el último mes, los sectores que concentraron una mayor cantidad de avisos son Comercial con un 23%; Producción, Abastecimiento y Logística también con un 23% y Administración y Finanzas con un 22%. Estas tres áreas representan un 68% de la demanda laboral. Les siguen “otros” con un 19%, Recursos Humanos con un 5%, Tecnología y Sistemas con un 4%, y Marketing y Comunicación también con un 4%.

Desde el lado de las personas que buscan trabajo, el sector Comercial es el área que reúne mayor cantidad de postulaciones con un 27%; Administración y Finanzas le sigue con un 26% y Producción, Abastecimiento y Logística con un 22%. Esto significa que estos sectores reúnen la mayor demanda y oferta del mercado laboral.

Los puestos que absorbieron más postulaciones en enero son los de Ventas con un 10%, los de Administración con otro 10%, los de Producción con un 7% y los de Atención al cliente con un 6%.

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