Aceiteros van al paro y se complican las exportaciones del sector

La Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina anunció un cese de actividades para este jueves desde las 18. Cabe aclarar que si bien se trata de un paro nacional, la medida no afecta a los puertos del norte del Gran Rosario

La protesta es en reclamo por la demora del Ministerio de Trabajo de validar la última paritaria del sector que llegaba a casi el 32 por ciento. "La negativa totalmente arbitraria del Ministerio de Trabajo de la Nación respecto a expedir la certificación de las autoridades electas en nuestra Federación, y a la demora en la homologación de nuestra última paritaria aceitera generó el rechazo al accionar antisindical de la cartera laboral. Por ello, a partir del día de mañana jueves a las 18 horas, iniciaremos una huelga nacional", anunció la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina (FTCIOD y ARA). 

A raíz de esta situación, Dreyfus resolvió suspender las actividades programadas con motivo de la celebración de su 25º aniversario.

EL AUMENTO

Los trabajadores agrupados en el Federación gremial aceitera habían acordado en mayo un incremento anual que totalizaba un 31,6% en un solo tramo con las cámaras empresarias, cerca de diez puntos porcentuales más que la inflación de este año.

Además de la homologación oficial del aumento paritario de este año, el gremio reclama la validación de una suma extraordinaria de fin de año y de dos acuerdos salariales de los desmotadores de algodón acordados con el sector empresario.

El acuerdo de mayo había establecido que la recomposición de 31,6% era retroactiva al 1° de abril y por el plazo de 12 meses, lo que beneficia a unos 20.000 empleados del sector. 

Así, el piso salarial de la categoría más baja de la actividad (A-E) pasa de $ 19.000 a $ 25.000, mientras que el sueldo de las categorías B-F se eleva de $ 20.592 a $ 27.094 y el de los niveles C-G va de $ 22.528 a $ 29.641. 

A su vez, el sueldo del personal incluido en la categoría más alta (D-H) pasa de $ 24.659 a $ 32.446. Adicionalmente a ese incremento, se suma un adicional por presentismo de $ 690 para la totalidad de las categorías, y se incluyó una cláusula de revisión del aumento ante una suba mayor de la inflación.