El extraño deporte canadiense que fomenta el trabajo en equipo en empresas

No hay una pelota tradicional ni un esquema de juego conocido. En su lugar, una enorme esfera inflable de 1,22 metros de diámetro domina la escena y obliga a quienes participan a coordinarse de una forma poco habitual. Así funciona el Kin-Ball, un deporte alternativo que nació en Canadá y que, además de crecer en ámbitos educativos, empieza a despertar interés como herramienta para fortalecer el trabajo en equipo en organizaciones y empresas.

Creado en 1986 en Quebec, el Kin-Ball se diferencia de los deportes clásicos por su lógica cooperativa. En cada partido participan tres equipos de cuatro jugadores al mismo tiempo y ninguna acción puede realizarse de manera individual; para golpear la pelota, todos los integrantes del equipo atacante deben estar en contacto con ella. Esa regla elimina el protagonismo personal y obliga a una coordinación permanente.

El objetivo del juego es simple: lanzar la pelota hacia uno de los dos equipos rivales, anunciando previamente a cuál se dirige. El equipo señalado debe evitar que el balón toque el suelo. Si falla, los otros dos equipos suman puntos. El resultado es una dinámica continua, con movimientos amplios, desplazamientos constantes y situaciones que suelen generar risas, caídas y posturas poco convencionales.

Aunque tiene presencia consolidada en países como Canadá, Japón y Bélgica, su desarrollo en la Argentina es más reciente y se concentró, en un primer momento, en escuelas y espacios de formación. Su carácter inclusivo y de bajo impacto permitió que personas de distintas edades y condiciones físicas puedan participar sin la presión típica de la competencia tradicional.

Esa misma lógica es la que lo volvió atractivo en otros ámbitos. En actividades grupales y encuentros corporativos, el Kin-Ball se presenta como una experiencia que pone el foco en la cooperación, la comunicación y la confianza entre los participantes. La necesidad de organizarse rápidamente, repartir roles y actuar en conjunto convierte al juego en un ejercicio práctico de trabajo colaborativo.

Desde el punto de vista físico, el deporte combina desplazamientos, aceleraciones y tareas de sostén de una pelota de gran volumen, lo que activa tanto el tren superior como el inferior. Al tratarse de un esfuerzo intermitente, también implica una exigencia cardiovascular moderada, con mejoras en la resistencia y la coordinación, sin contacto físico agresivo.

Más allá del ejercicio, uno de los principales aportes del Kin-Ball es su impacto social. El sistema de juego desalienta el individualismo y promueve un liderazgo compartido, donde el éxito depende del funcionamiento colectivo. Al mismo tiempo, su formato lúdico y descontracturado ayuda a reducir el estrés y favorece la integración entre personas que no suelen interactuar en otros contextos.

Si bien es considerado un deporte de bajo impacto, su práctica requiere ciertos cuidados básicos, como un calentamiento previo y la correcta adaptación de los movimientos al tamaño del balón. Aun así, su accesibilidad y su enfoque cooperativo lo posicionan como una alternativa poco convencional que traslada al juego valores cada vez más buscados en el mundo del trabajo.