Didi midió su impacto en Argentina y aseguró que emplea a 14.000 conductores

Un estudio elaborado por Cippec y difundido por DiDi estimó que la actividad de la plataforma de movilidad contribuye a sostener cerca de 14.000 puestos de trabajo indirectos e inducidos en Argentina. La cifra representa el 0,1% del empleo total del país y contempla los puestos asociados al movimiento económico que genera la aplicación, más allá de sus conductores.

El informe también calculó que la actividad vinculada a DiDi generó un valor agregado de aproximadamente $1,15 billones durante 2025, equivalente al 0,14% del Producto Bruto Interno (PBI) nacional. La estimación incluye el impacto económico de la plataforma sobre sectores como el transporte, el comercio y los servicios.

En cuanto a los conductores, el relevamiento mostró que el 65% combina los ingresos obtenidos mediante la aplicación con otras actividades laborales. Sin embargo, para más del 55% de quienes trabajan con la plataforma, esta representa al menos la mitad de sus ganancias totales. Además, cerca del 35% la identifica como su única fuente de ingresos.

Los datos reflejan que, aunque buena parte de los conductores utiliza la aplicación como complemento económico, existe un segmento que depende exclusivamente de los viajes para generar ingresos. El estudio no precisa cuántos de los 14.000 puestos estimados corresponden a cada sector de actividad.

El trabajo también abordó la relación entre las plataformas de movilidad y el transporte público. Según el relevamiento, el 41% de los viajes realizados mediante DiDi conecta zonas que no cuentan con paradas cercanas de colectivos o trenes. A su vez, el 75% de los recorridos tiene origen o destino en áreas de vulnerabilidad socioeconómica media o alta.

La directora de Desarrollo Económico de Cippec, Paula Szenkman, señaló que el estudio buscó dimensionar el impacto de las plataformas más allá de los traslados, particularmente en la generación de ingresos y la conectividad. En materia laboral, los 14.000 puestos informados corresponden a una estimación de empleo indirecto e inducido, no a nuevas contrataciones directas realizadas por la empresa.